时光飞逝，转眼之间踏上金湖的工作岗位已经十年了。这里有工作的艰辛与压力，也有收获的喜悦与欣慰，有求索的痛苦，也有成长的快乐。这里既有领导的关心、同事的帮助，也有自己的刻苦努力。

人活着总是需要进步的。因为不仅企业在进步，整个社会都在进步。作为国家，落后就会挨打；作为个人，落后就意味着生活的窘迫。找的工作好，不如企业发展得好，个人的发展得依托于企业的造就。当我们学会经营自己，把自己的职业规划同企业的长远战略有机地结合起来，那我们就能取得成功并顺利实现个人理想。不管你是企业高管，还是一名普通的职员，只要有梦，只要愿与公司战略同步，就一定能得到持续地成长，在为企业创造价值的同时成就个人。

作为公司一名员工，在和公司一起成长的过程中，我体会到了生活的乐趣和工作的成就感，是金湖让我们这些互不相干的人走到一起来，并且为了同一个目标不懈努力。工作是生活的一部分，用好的心态去对待工作的每一件事，学会快乐地去完成它。这样我们就可以享受工作带来的乐趣，并且可以在整个工作过程中感受到自己成长的喜悦。无论我们身处在何种岗位，我们都尊重自己的工作，在工作中获得技能与经验，是我最大的收获。

公司经营目标不断提高，企业不断壮大，我们也需要同步学习并力求适应企业新的发展需要，只有这样，我们个人的发展才能同企业的发展协调并互相促进。如果企业发展壮大了，我们自己的能力却没能及时提升到相应的高度，那我们就无法适应企业发展新的需要，并会拖累企业长远战略的步伐。2010年，是国家“十一五计划”的最后一年，是节能减排、转方式、调结构的关键一年。我们顶着严峻的政策压力，适时调整，锐意进取，克服了重重困难，妥善处理和解决了一系列限制和阻碍企业发展的不利因素。2011年，是国家“十二五”发展规划的开局之年，公司董事会立足当前，放眼未来，从企业发展战略的高度出发，制定了2011年及今后各项工作的计划和工作重点，围绕“一二三四五”的工作思路，公司投资建设了：广德建材年产20万方加气混凝土砌块项目、轻钙厂年产10万吨氧化钙项目、金湖新材料公司年产40万吨预拌干混砂浆项目、金湖机械公司提升改造项目及即将开工的朱保板材物流园项目。作为金湖的一份子，我由衷的感到骄傲，感到欣慰。我们要带着强烈的责任心去关心公司的发展，自觉地把个人的命运与公司的发展融为一体，尽职尽责地做好本职工作。

机遇是人创造的，只有懂得珍惜现在，才有机会赢得未来。调整好自己的职业规划，保持与金湖长远战略的同步，与金湖一起成长，成就金湖伟大事业的同时也就造就了我个人。

国家“十二五”的经济社会发展规划，为我们带来了有利的宏观政策环境，企业二十几年积累所形成的各种资质荣誉和良好的社会影响力都将成为企业驶上快车道的强劲动力。时不我待，我们一定要在总结经验教训的同时鼓足干劲，上下齐心，全力投入公司新的发展征程。

承载中华民族精神，爱我国家；

承载金湖奋起精神，爱我金湖。

综合行政中心——杨建山